Ir al contenido principal
Videos de la lucha de los Trabajadores del frigorífico de Granja Tres Arroyos






Conflicto laboral en el frigorífico Granja Tres Arroyos
Comunicados de prensa y artículos periodísticos

Comunicado de Prensa
Concepción del Uruguay, 24 de noviembre de 2.007
Los Trabajadores de la Granja “Tres Arroyos” se manifiestan en contra del despido arbitrario de tres compañeros
El pasado martes 20 de noviembre el Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA) convocó a una Asamblea Extraordinaria de afiliados para evaluar las medidas a tomar en respuesta al despido de tres operarios de la planta, después de haber mantenido un diálogo con la dirección de la empresa sin respuestas favorables. En la misma los trabajadores se declaran en Estado de Asamblea Permanente y deciden movilizarse el miércoles 21 desde la planta hasta Plaza Ramírez, y también la realización de un paro por tiempo indeterminado a partir del jueves 22. La medida fue aprobada por la los 300 trabajadores presentes.
Desde ese momento los trabajadores se encuentran acampando en forma pacífica delante de la planta.
El día viernes 23 la Delegación Provincial del Trabajo llamó a una audiencia de conciliación de las partes en la cual no se llegó a ningún acuerdo. La próxima audiencia está programada para el martes 27.
La medida de fuerza está siendo sostenida por más de 1.000 trabajadores de la planta y se mantendrá hasta conseguir la reincorporación de los tres compañeros injustamente despedidos.
Convocamos a toda la sociedad a apoyarnos en esta lucha.

Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA)


Comunicado de Prensa - AGMER Seccional Uruguay
Solidaridad y apoyo a los trabajadores del frigorífico Tres Arroyos

Desde AGMER queremos expresar nuestra solidaridad y apoyo a los trabajadores del frigorífico Tres Arroyos, quiénes se encuentran realizando un paro de actividades con presencia frente a la planta en reclamo de la reincorporación de tres compañeros cesanteados por reclamar condiciones laborales dignas.
Manifestamos nuestro más profundo repudio a la política laboral de la empresa, violatoria de los derechos de los trabajadores, que los somete a condiciones laborales de extrema explotación y que resolvió arbitrariamente el despido de tres obreros ejemplares por el solo hecho de reclamar una persona más en la sección donde se desempeñan por la sobrecarga de trabajo.
Denunciamos además que los responsables de la empresa amenazan a los trabajadores con nuevos despidos si se continúa con el plan de acción resuelto en asamblea.
Estamos convencidos que es condición indispensable para nuestra sociedad que se respete la dignidad de los trabajadores en sus fábricas, que se respeten las leyes laborales, que se garantice la seguridad en el trabajo, que se cuide la salud de los trabajadores, que quiénes producen las riquezas, que son los trabajadores, deben participar de los beneficios y que toda la sociedad debe estar alerta ante los atropellos de las patronales.
Por todo esto, convocamos a nuestra comunidad a concurrir a la planta, acercar su solidaridad y apoyo y acompañar a los trabajadores en lucha, porque la violación del derecho de un trabajador es una agresión que nos tiene que movilizar a todos, todos los trabajadores debemos estar frente a la planta, junto a los 1.500 compañeros que son ejemplo de lucha y dignidad obrera.
Exigimos la reincorporación inmediata de los tres compañeros despedidos, ningún despido más en Tres Arroyos, condiciones laborales dignas en la planta, intervención de la Dirección de Trabajo para garantizar el respeto de los derechos laborales.

Comentarios

Entradas populares de este blog

diseño curricular primaria

    Resolución 475/11: Diseño Curricular de la Educación Primaria de Entre Ríos Debido al gran tamaño del archivo hemos tenido que dividirlo en partes, tendrán que ir pasando de una a otra y cada una tarda unos segundos en bajar. Resolución 475/11 parte 1 Resolución 475/11 parte 2 Resolución 475/11 parte 3 Resolución 475/11 parte 4 Resolución 475/11 parte 5 Resolución 475/11 parte 6 Resolución 475/11 parte 7   Si no funcionan estos link, buscalos en www.agmeruruguay.com.ar  

Software Estadistico Para Ganar La Quiniela......H2uy

SOFT ESTADÍSTICO PARA GANAR LA QUINIELA QUINI Stadistic 21  Mi nombre es Juan Pablo Scolatti, soy  Doctor en Física y basado en cálculos matemáticos he desarrollado un software que calcula las probabilidades que tiene cada número de salir ganador  en la quiniela, tomando como referencia los números ya salidos. Usted se preguntará por que vendo el método en vez de jugar yo mismo a la quiniela y ganar dinero de esta manera; es muy simple, por que para mi es tan buen negocio vender el método como jugar a la quiniela. Este sistema es aplicable en cualquier quiniela (Nacional, Provincia de Buenos Aires, Córdoba, Chaco, Mendoza, Montevideo, etc ), por lo que no tendrá para jugar en su provincia.  El software le brindará 2 (dos) números de una cifra, de los cuales uno saldra a la cabeza si o si, por lo que usted tendra una ganancia del 71,4 %. Como Funciona el...

concursos 30-09-2015

  CONCURSOS 30 /09/201 5 concursos de Secundaria en Colegios dependientes del CGE Todos los concursos de Nivel Secundario del Departamento Uruguay se publican en el sitio http://www.entrerios.gov.ar/CGE/2010/ddeuruguay/category/concursos/secundaria/ .   Concursos de primaria e inicial dependientes del CGE Todos los concursos de Nivel Primario e inicial del Departamento Uruguay se publican, en el sitio http://www.entrerios.gov.ar/CGE/2010/ddeuruguay/category/concursos/primaria/   CARGOS A CONCURSAR DIA 02 DE OCTUBRE 2015           SEDE DE DIRECCION DPTAL DE EDUCACION URUGUAY HORA 11: 00            Escuela Cargo Grado Turno Motivo Hasta ...